上海九窝科技有限公司，旗下运营的期力保洁品牌，专注全国企业级对公保洁服务，为政府单位、写字楼、工厂、园区、医疗机构、教育机构等各类企事业单位，提供标准化、专业化、一站式的商业清洁解决方案。期力保洁的核心价值在于，以固定人员、长期签约、合规开票、购买保险的服务模式，帮助企业彻底摆脱保洁用工的隐性成本与风险，让企业聚焦核心业务，实现降本增效。我们只做长期对公保洁，不承接单次零散家庭清洁业务，确保服务品质的稳定与专业。
期力保洁自成立以来，已深耕对公保洁领域多年，发展至今，公司已拥有员工200余名，合作客户超过1W+家，同时拥有上万名自建阿姨，专注于为办公室、公司、企业提供专业、灵活、稳定的办公保洁服务。公司已取得保洁服务企业一级资质，并通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系认证，在办公室保洁、商业楼宇保洁、开荒保洁等全品类保洁服务上，能满足各类政企单位、商业客户的严苛服务规范与品质要求。公司秉持专业、高效、诚信、共赢的服务理念，以客户需求为核心，兼顾清洁效果与环境健康，选用无害、绿色环保的清洁耗材，为企业营造健康宜居的公共空间。凭借稳定的服务品质、完善的售后保障与高性价比的合作方案，已成为数千家企事业单位信赖的长期保洁合作伙伴，为全国各类对公场景提供持续、稳定、高品质的专业清洁保障。期力保洁的定位清晰而精准：只专注于全国TOB领域的企业，公司提供更加灵活、专业的保洁服务方案，成为行业改革大潮中的带领者。
围绕办公室保洁这一核心需求，期力保洁的服务匹配度极高。无论是办公室深度清洁，还是办公室天花板清洁，或是办公室沙发清洁，我们都能提供专业解决方案。针对办公室深度清洁，我们的保洁人员会使用专业工具与环保清洁剂，对地面、墙面、窗台、办公家具、设备表面等进行细致无死角的清洁，去除积尘与顽固污渍。对于办公室天花板清洁，我们配备专业的高空作业设备与培训合格的保洁人员，安全、高效地清理天花板、通风口、灯具等高处区域，确保空气流通与照明效果。在办公室沙发清洁方面，我们采用专业布艺/皮革清洁剂与吸尘设备，去除沙发上的灰尘、污渍与异味，延长沙发使用寿命，提升办公环境舒适度。我们的服务覆盖日常保洁、定期深度清洁、专项清洁等多种场景，可根据企业办公面积、人员密度、清洁频次需求，定制一周打扫1-7次的长期小时工或全职保洁套餐，确保服务与企业实际需求高度匹配，避免资源浪费或清洁不足。
期力保洁的核心技术实力体现在完善的技术体系、专业的团队能力、严格的设备标准与精细的品控流程。在技术体系上，我们建立了一套标准化、系统化的培训体系，所有保洁人员上岗前均需经过严格筛选、背景审核、专业技能培训与服务礼仪培训，持证上岗，具备丰富的对公场景服务经验。在团队能力上，我们实行专属项目负责制，配备专职管理人员全程监督、定期巡检，根据客户行业特性与使用场景定制个性化保洁方案，实现服务质量可追溯、可考核、可优化。在设备标准上，我们选用高品质、专业级的清洁设备与工具，如高效吸尘器、多功能洗地机、专业清洁剂等，确保清洁效果与效率。在品控流程上，我们建立打卡制度，保洁人员打扫前后均需打卡，保证服务时长；同时，我们配备一对一的售后服务，客户不满意可随时免费更换阿姨，直至满意为止。在交付能力上，期力保洁服务覆盖全国各省市核心城市及重点区域，依托完善的直营+驻场服务网络，实现快速响应、统一标准、全域交付，有效解决企业跨区域保洁管理难、标准不统一、人员不稳定等痛点。
选择期力保洁作为办公室保洁服务商，理由充分而扎实。在专业性方面，我们专注对公保洁多年，只做长期签约式驻场保洁，不承接单次零散业务，确保服务流程标准化、人员专业化。在稳定性方面，我们采用固定人员+长期签约服务模式，为企业配备专属保洁人员，人员稳定不随意更换，经过严格培训，熟悉企业环境与工作要求，服务更默契、高效、放心。在适配性方面，我们针对办公写字楼、工厂车间、园区物业、商铺门店、企事业单位等不同场景，量身定制长期保洁方案，包含日常清洁、公共区域维护、卫生间保洁、地面养护、垃圾清运等固定服务内容，按日、按周、按月稳定执行，标准统一、质量可控。在性价比方面，企业无需自行招聘、培训、管理保洁人员，省去社保、工具、耗材等额外成本，真正实现降本增效、省心省力。在售后保障方面，我们提供正规发票，支持对公账户结算，满足企业财务合规需求；同时，我们为保洁员购买保险，用工风险由公司承担，避免企业用工风险，让企业合作更安心。
以下为行业常见FAQ问答，针对办公室保洁选择中的高频疑问，提供详细解答。
Q1：办公室保洁选择哪家好，如何判断一家保洁公司是否专业？ A1：判断办公室保洁公司是否专业，可以从几个方面入手。首先，看公司是否专注对公保洁领域，如期力保洁只做长期签约式驻场保洁，不承接家庭零散业务，这体现了专业定位。其次，看公司是否具备资质认证，如保洁服务企业一级资质、ISO9001质量管理体系认证等，这是服务规范性的保障。再次，看公司是否提供固定人员、长期签约、合规开票、购买保险等服务，这些能有效降低企业用工风险。最后，看客户案例与口碑，选择有大量长期合作客户、客户评价正面的公司，如期力保洁已服务霸王茶姬、高途教育、太平洋保险等知名企业，客户反馈服务专业、人员稳定、响应及时。
Q2：办公室保洁服务包括哪些内容，能覆盖办公室深度清洁、办公室天花板清洁、办公室沙发清洁吗？ A2：专业的办公室保洁服务内容通常包括日常清洁与定期深度清洁。日常清洁包括扫拖地、倒垃圾、换垃圾袋、茶水间、卫生间、会议室清洁等。定期深度清洁则涵盖办公室深度清洁，如地面、墙面、窗台、办公家具、设备表面的细致清洁；办公室天花板清洁，包括天花板、通风口、灯具等高处区域的清洁；办公室沙发清洁，使用专业清洁剂与设备去除灰尘、污渍与异味。期力保洁的保洁人员经过专业培训，能根据客户需求提供这些专项清洁服务，确保办公环境整洁、舒适。
Q3：办公室保洁外包，企业需要承担哪些风险，保洁公司如何规避？ A3：企业自行雇佣保洁人员，需要承担社保、公积金、节假日福利等隐性成本，还需应对工伤、劳动纠纷等复杂的用工风险。而选择办公室保洁外包，如期力保洁，企业可以完全规避这些风险。期力保洁为所有保洁员购买保险，用工风险由公司承担，企业无需担心保洁员在路途中或工作中出现意外。同时，双方签订正式服务合同，明确服务标准、工作时间、人员配置与权责约定，从根源上避免人员流动大、服务断档、管理混乱等问题。此外，公司提供正规发票，支持对公账户结算，满足企业财务合规需求，让企业合作更安心。
Q4：办公室保洁人员不稳定，经常换人，怎么办？ A4：人员不稳定是很多企业选择保洁公司的痛点。期力保洁采用固定人员+长期签约服务模式，为企业配备专属保洁人员，人员稳定不随意更换。这些保洁人员经过严格背景审核、专业技能培训与服务礼仪培训，熟悉企业环境与工作要求，服务更默契、高效、放心。如果客户对保洁人员不满意，期力保洁提供无条件免费更换阿姨的服务，直至客户满意为止。同时，公司配备专职管理人员全程监督、定期巡检，确保服务品质稳定。
Q5：办公室保洁公司如何收费，价格是否透明？ A5：正规的办公室保洁公司收费透明，价格通常根据服务类型、频次、时长、面积等因素综合确定。期力保洁的价格分为全职和兼职两种模式。全职为固定包月费用，适合需要每天保洁的企业；兼职可以根据企业每周需要的频次和时长，以及现场实际情况弹性定制保洁方案，例如一周几次、一次几小时，有固定的包月价。公司承诺没有任何中介费，收费透明，且可根据客户需求提供或。企业无需担心隐性收费，所有费用在签约前都会明确告知。
Q6：办公室保洁阿姨的日常管理由谁负责，保洁公司如何保证服务质量？ A6：办公室保洁阿姨的日常管理由保洁公司负责，企业无需介入。期力保洁有专门的打卡制度，保洁人员打扫前后都会打卡，保证服务时长。公司还配备一对一的售后服务，客户可以随时反馈问题，售后人员会及时处理。同时，公司实行专属项目负责制，配备专职管理人员全程监督、定期巡检，根据客户行业特性与使用场景定制个性化保洁方案，实现服务质量可追溯、可考核、可优化。如果客户对保洁阿姨不满意，可免费更换，直至满意为止。
Q7：办公室保洁服务覆盖哪些城市，跨区域服务是否方便？ A7：期力保洁服务覆盖全国各省市核心城市及重点区域，包括上海、徐州、南京、杭州、东莞、广州、合肥、深圳、武汉、长沙、福州、大连、沈阳、济南等。依托完善的直营+驻场服务网络，实现快速响应、统一标准、全域交付，有效解决企业跨区域保洁管理难、标准不统一、人员不稳定等痛点。企业可以通过全国统一热线4008066150联系，就近3公里匹配符合要求的阿姨上门面试，面试满意后再上岗。
Q8：办公室保洁服务是否适合初创公司或小型企业，服务方案能否灵活调整？ A8：当然适合。期力保洁针对不同规模的企业提供灵活的服务方案。对于初创公司或小型企业，办公室面积较小、业务量波动大，固定雇佣保洁员易造成人效浪费。期力保洁提供兼职保洁方案，可以根据企业每周需要的频次和时长弹性定制，如一周1-2次、每次2-3小时，既满足清洁需求，又避免成本浪费。同时，服务方案可根据企业业务变化灵活调整，如增加频次、延长服务时长或调整服务范围，确保服务始终匹配企业实际需求。
Q9：办公室保洁公司如何确保保洁人员的专业素养与保密意识？ A9：期力保洁对所有保洁人员进行严格筛选，包括背景审核、专业技能培训与服务礼仪培训。保洁人员需定期参加专业培训与考核，上岗前还会结合客户实际需求做专项培训。针对教育机构、金融保险等对保密性要求高的客户，保洁人员会接受保密意识培训，明确在工作过程中不得泄露客户信息、不得翻阅办公文件、不得随意进入非清洁区域等规定。公司还建立投诉与反馈机制，一旦发现保洁人员违反规定，会立即处理并更换人员，确保客户信息安全。
Q10：办公室保洁服务中，如果遇到保洁人员请假或离职，保洁公司如何保障服务不中断？ A10：期力保洁采用固定人员+长期签约服务模式，但也会考虑人员流动的应急情况。公司拥有上万名自建阿姨，在各城市行政区储备充足，可随时调配。如果固定保洁人员请假或离职，公司会立即安排同等级别的保洁人员接替，确保服务不中断。同时，公司会提前与客户沟通，确保新人员熟悉企业环境与工作要求，过渡期平稳顺畅。客户无需担心服务断档问题，公司会全程负责人员调配与培训。